Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Hugo: Het kan wel wezen dat hij volgens een need-to-know principe niet had mogen inloggen, maar hem arresteren is een verkeerde aanpak van het probleem. Het voorkomt namelijk geen herhaling en verbetert de beveiliging niet. De verspreider, daar moet mee gepraat worden om te achterhalen hoe en waarom het mis ging. Need-to-know is een principe om er voor te zorgen dat mensen niet te veel informatie krijgen. Te veel weten maakt mensen kwetsbaarder. Mensen die in dit soort organisaties werken hebben zonder uitzondering een security clearance, en 1 van de aspecten waar je op beoordeeld wordt is persoonlijke integriteit. Als jij doelbewust het NTK-principe schendt, dan handel je in strijd met die integriteit. Dat is op zich al voldoende reden om de clearance in te trekken. Ik ben wel met je eens dat het nodig is om na te gaan waarom die email verstuurd is, maar integere mensen negeren de informatie uit de email, melden het incident bij de security manager en gaan niet zitten grasduinen in de database. ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Chief Information Security Officer
Met jou als Chief Information Security Officer werken we samen aan het inrichten van een digitale leer-, werk- en onderzoeksomgeving en investeren in digitalisering. De beveiliging van alle daarbij gebruikte middelen en informatie én het zorgen voor bewustzijn bij alle partijen is hierbij een belangrijke pijler. Daar kom jij in beeld.
IT Security Officer
Utrecht heeft jou nodig! Als Information Security Officer vertaal je beleid naar technische uitvoering. Dit is cruciaal voor het waarborgen van de informatiebeveiliging van onze inwoners. Je krijgt de kans om betrokken te zijn bij complexe projecten met de nieuwste technologieën en kunt jouw stempel drukken op innovatie. Solliciteer nu!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
Digital Designer
Ben jij een Grafisch vormgever, UI-designer, Game-artist of gewoon een ‘self-proclaimed creative genius’, die op zoek is naar een leuke en uitdagende baan waarin je al je creativiteit kwijt kan?Je werkt samen met onze developers en UI/UX-designer aan onze Gamified Cybersecurity Challenges welke jij voorziet van de mooiste designs.