Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

09-03-2011, 12:27 door Anoniem

"Ik vraag mij af waarom de werkgever dit niet zou mogen eisen? Want deze eis betekent dat je werk-mailbox ook volledig voor werk-gerelateerde zaken is bedoeld en je dus een prive-adres zult moeten gebruiken voor je prive-mails." Omdat er ook nog zoiets als de privacy wetgeving bestaat, en ook je zakelijke emailbox valt daaronder. Daarnaast is het stupide om geen wachtwoord te gebruiken vanwege het beveiligingsprobleem wat daarmee wordt gecreeerd. "Maar nu kan iedereen op kantoor bij mijn mail, of onder mijn naam mails versturen. Dat kan toch niet zomaar?" Juridisch gezien zal deze werkgever een werknemer die 'fout' bezig is (denk bijvoorbeeld aan fraude) mogelijk niets kunnen maken op basis van bijvoorbeeld verzonden emails. Immers gaat het principe van non-repudation niet op wanneer iedereen (inclusief collega's en hackers) onder jouw naam emails kan versturen zonder enige beveiliging te hoeven doorbreken. Het account is daardoor, ondanks naamgeving, niet langer persoonsgebonden.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha