Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

24-01-2014, 21:19 door Anoniem

Een werkgever gaat mij niet vertellen wie of wat ik wel of juist niet op mn Facebook of Twitter mag zetten,dat is prive,het is een prive-account en daar gaat hij niet over.Heeft ie daar een probleem mee dan kan hij me ontslaan (als ik niet al zelf ben opgestapt),maar ik laat een werkgever niet bepalen wie of wat ik op een van mn sociale netwerkaccounts plaats. Wat is de volgende stap die de werkgever zich meent te moeten/kunnen permiteren? Bepalen met wie ik een relatie heb, met wie ik samenwoon,met wie ik sex heb!? Dat gaat gewoon te ver! Hij huurt mijn diensten in,maar ik ben niet zn eigendom.Toevallig heb ik geen werk,maar als ik dat wel had en mn baas zou mij zoiets opdragen,krijgt hij mn opgeheven middelvinger te zien!

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha