Door Anoniem: Wat is nou je punt? Vind je het geboden salaris te laag? Nee. Die laatste zin staat er om een andere reden. Laat die even uit je gedachten tot je de rest snapt. Ik denk niet dat je mensen moet willen trekken die alleen voor het hoge salaris komen. Die zijn zo weer weg. En bovendien wordt er al genoeg gezeken dat ambtenaren zoveel geld kosten. Dat laatste is zeer terecht, maar dat los je niet op met een lager salaris. Het probleem is dat er niet gepresteerd wordt en dat wat er zit dus overbetaald is. Je lost dat niet op met zeuren over geld -- kijk maar wat de "Balkenendenorm" uithaalde en oh ja, wat hijzelf nu verdient. Wat is daar nou precies de relatie tussen prestatie en beloning? Je lost dat op door cultuuromslag en zeer waarschijnlijk een compleet nieuwe ploeg mensen. De functie-eisen vind ik niet verkeerd overigens, als je daar wat van vindt dan zou je beter kunnen aangeven wat je anders zou willen zien. Ze zijn "best current practice" in de computerbeveiligingswereld. Die net zo goed ...