Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

25-08-2015, 22:20 door Anoniem

Door Anoniem: Als laatste moeten werknemers worden gewaarschuwd dat het bezoeken van verboden websites disciplinaire maatregelen tot gevolg kan hebben. Gezellige bedrijfscultuur zo. Dat je maatregelen neemt bij software-installaties die bedrijfbeleid schenden, kan ik me nog voorstellen, maar bij slechts een websitebezoek? Er staat een s aan het eind van het woord websites. Dat betekent dat het niet over slechts een websitebezoek gaat. Ook staat er "tot gevolg kan hebben". Dus niet "dat je maatregelen neemt". Kortom, niet gelijk in de stress schieten maar gewoon nadenken over wat er nodig is. Tegen de tijd dat je zelf een baan hebt zul je wel merken dat een werkvloer geen speeltuin is waar je lekker gaat onderzoeken wat Tor is in de baas zijn tijd.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha