Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

28-09-2017, 10:59 door Anoniem

Door Anoniem 16:17: ... De biometrische gegevens zin vergelijkbaar met medische gegevens en daarmee wordt meteen duidelijk dat een werkgever echt hele goede redenen moet hebben om deze te gebruiken. En een deur open maken valt daar niet onder! ...! Ik begrijp dat bijna iedereen die op dit topic reageert de hele dag met rubber handschoenen rondloopt om te voorkomen dat "zeer persoonlijke gegevens" als bv. vingerafdrukken achtergelaten worden. Als ik je een kopje water aanbiedt kan ik je vingerafdruk van het kopje halen en daarmee heb ik dus ineens "persoonlijke medische gegevens"? Even terug on topic: de vingerafdruk is niet het probleem: iedereen laat die overal achter. Het idee dat dit "veilig" is, is waar het fout gaat: het is alleen een eenvoudige en snelle (!) manier om een redelijke indicatie te krijgen wie er binnenkomt, het is GEEN bewijs dat dit de persoon was. Dit zelfde geldt voor de zogenaamde geïmplanteerde chips die superveilig zouden zijn. Ook dit is niet veilig: nog afgezien van de ...

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha