Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

29-03-2018, 15:38 door Anoniem

Engelfried zit er imho naast. De AVG gaat niet over het contract tussen een werkgever en een chatdienst, maar om de bescherming van *natuurlijke* personen. Natuurlijke personen hebben recht op inzage en dataportabilliteit. Als een bedrijf een contract met een chatdienst afsluit heeft het bedrijf niet op grond van de AVG recht op inzage. Als de beschrijving van de inzage implementatie van Slack klopt, is dat bedenkelijk. Alleen als de werknemers van de werkgever op de hoogte zijn middels een voorafgaand kenbaar reglement dan mag de werkgever inzage hebben (en vlg mij ook weer niet als een chat of bericht prive gemarkeerd is).

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha