Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

03-06-2021, 11:04 door botbot

Door Anoniem: Door Anoniem: De eerste fout is dat de baas wat wil en dat het op jouw apparaat staat. Als de baas iets wil, dan zorgt-ie ook maar voor de telefoon daarvoor. Daarmee is de hele discussie eigenlijk een non-discussie... Met andere woorden, als jij je ziek wilt melden dat moet je baas eerst maar een telefoon voor je regelen. De WhatsApp groep met collega's kan ook alleen met een telefoon van de zaak. Ik mis echt een stukje nuance in je reactie Als ziek zijn in je arbeidscontract als functieomschrijving is meegenomen dan wel ja. Als de whatsappgroep een essentiel onderdeel is van je werkzaamheden en je zonder die whatsappgroep je in je arbeidscontract omschreven functie niet kunt uitvoeren, dan wel ja. Tenzij je zo dom bent om een contract te tekenen waar niet in staat dat de werkgever zorg draagt voor de benodigde middelen om genoemde functies uit te kunnen voeren.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha