Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

20-09-2021, 10:07 door Anoniem

Daarbijkomend zou je kunnen stellen dat een foto biometrische gegevens zijn of bevatten. Dan is de discussie snel afgelopen. Wel vervelend indien vervolgens een contract niet verlengd wordt. Of naar een juridische beter te onderbouwen reden, om je als ''lastige'' medewerker op straat te zetten. Je gelijk hebben, en je gelijk krijgen zijn niet altijd hetzelfde. Zeker niet in een arbeids relatie. Ook al heb je juridisch gezien volstrekt gelijk.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha