Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

20-01-2022, 00:10 door MathFox

Door johanw: Vervolgens vliegt de werknemer er natuurlijk alsnog uit wegens een verstoorde arbeidsrelatie. Maar dit keer wel met een ontslagvergoeding omdat de oorzaak van de verstoring juridisch gezien bij de werkgever ligt. De rechter heeft de arbeidsovereenkomst in stand gelaten. De positie van de werkgever (en zijn advocaat) in de onderhandelingen met de werkgever is aanzienlijk versterkt en een bedrag extra op de transitievergoeding zit er zeker in. Als ik de uitspraak lees zou het mij niet verbazen als de werkgever in beroep gaat en daarmee de zaak nog een klein jaartje rekt.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha