Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

Gisteren, 13:10 door Anoniem

Door Anoniem: Door Anoniem: Ik heb dit een aantal malen meegemaakt. Wacht niet af werkgevers krijgen altijd wat ze willen, het is zonde van de tijd. Mijn draaiboekje daarvoor; -neem niets mee van je werkgever ( anders krijg je daar achteraf gezeik over) -bel al je relaties dat je beschikbaar bent -update je CV. -zet linkedin op open for work -zet je CV op zoveel mogelijk vacaturesites -doe zoveel mogelijk sollicitatie gesprekken in de tijd van de baas. ( vervuiler betaald ;) En als je in de IT security zit, je zit zo ergens anders.. en denk er aan is schaarste. en jijj ben de topper.. Met al deze acties geef je aan dat je het eigenlijk eens bent met het ontslag omdat je al acteert alsof het een gegeven is. Mocht het tot een (individuele) rechtszaak komen, dan zal dit zeker mee spelen in het oordeel van de rechter... Arbeidsrecht zaken zijn voor 99% gewoon hamerstukken , en of je wel of niet bezig lijkt te accepteren maakt niet zoveel uit. Formeel beschikbaar blijven voor werk , uitkijken naar plan B, ...

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha