Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

22-11-2018, 20:47 door Anoniem

Denk dat je de vraag ook kan omdraaien. Welke verplichting geeft je werkgever dat je altijd je telefoon bij je hebt? Je geeft immers aan dat je vanaf december niet meer kan inloggen zonder die speciale 2FA app op je telefoon. Dus zonder telefoon kan je niet meer werken. Wat als je telefoon defect is, kan je werkgever dan eisen dat je gelijk een nieuwe koopt? Lijkt me namelijk niet. Denk dat je die vraag wel terug kan leggen bij je werkgever hoe daar mee om te gaan.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha