Nieuws
image

Tor Project zoekt nieuwe directeur om verder te groeien

vrijdag 23 februari 2018, 10:54 door Redactie, 7 reacties

Het Tor Project, verantwoordelijk voor het Tor-netwerk, zoekt een nieuwe directeur nu de huidige eind dit jaar zal vertrekken. Dagelijks maken zo'n 4 miljoen mensen gebruik van het Tor-netwerk om anoniem te internetten en hun privacy te beschermen. Het Tor Project werd in 2006 opgericht en heeft als doel om de mensenrechten en vrijheden te bevorderen door vrije en open anonimiteits- en privacytechnologieën aan te bieden.

Jarenlang werd het Tor Project door Andrew Lewman geleid, die begin 2015 vertrok. Sinds december 2015 leidt Shari Steele de organisatie, maar zij gaat later dit jaar met pensioen. Daarom is het Tor Project een wereldwijde zoektocht naar een nieuwe directeur gestart. Naast het leiden van een team van 35 engineers en operationele ondersteuning, moet hij of zij ook voor een verdere groei zorgen, aldus de taakomschrijving. Het Tor Project laat weten dat de nieuwe directeur zich overal mag bevinden, maar er wel regelmatig met de mensen in het hoofdkantoor in Seattle moet worden overlegd.

Reacties (7)
23-02-2018, 11:48 door Anoniem
Ik zou een advertentie plaatsen op het darkweb....
23-02-2018, 14:12 door Anoniem
Feministen hebben Tor overgenomen. Zie hier het resultaat.
24-02-2018, 17:50 door Anoniem
Door Anoniem: Ik zou een advertentie plaatsen op het darkweb....
Misschien dat je dfaarom ook geen directeur bent en beter ook niet wordt van Torproject.
24-02-2018, 17:57 door Anoniem
Door Anoniem: Feministen hebben Tor overgenomen. Zie hier het resultaat.
Omdat de positieve kant van je reactie net niet uit de verf komt door te zuinige omschrijving.

Het feit dat iemand vrouw is maakt haar op zich geen feminist, ze staat eerder als voormalig EFF directeur bekend als privacyvoorvechter.
Het feit dat ze ruim voor #MeToo al missstanden heeft aangepakt op het gebied van sexual harassment en machtsmisbruik bewijst eigenlijk haar kracht en onafhankelijkheid.

Ze had de durf die velen niet hebben om buiten de mode om hard op te treden binnen de eigen organisatie en zich niet te laten chanteren door het idee dat het om sleutelposities ging en het dan maar te laten liggen uit eigenbelang.

Principieel krachtig en wars van publiek mode en pressie : kom daar nog maar eens om in het tijdperk van de huilende twitterwolfjes en shitstorms.
24-02-2018, 19:40 door Anoniem
Door Anoniem:
Door Anoniem: Feministen hebben Tor overgenomen. Zie hier het resultaat.
Omdat de positieve kant van je reactie net niet uit de verf komt door te zuinige omschrijving.

Het feit dat iemand vrouw is maakt haar op zich geen feminist, ze staat eerder als voormalig EFF directeur bekend als privacyvoorvechter.
Het feit dat ze ruim voor #MeToo al missstanden heeft aangepakt op het gebied van sexual harassment en machtsmisbruik bewijst eigenlijk haar kracht en onafhankelijkheid.

Ze had de durf die velen niet hebben om buiten de mode om hard op te treden binnen de eigen organisatie en zich niet te laten chanteren door het idee dat het om sleutelposities ging en het dan maar te laten liggen uit eigenbelang.

Principieel krachtig en wars van publiek mode en pressie : kom daar nog maar eens om in het tijdperk van de huilende twitterwolfjes en shitstorms.

Hoi, mijn naam is Pieter.
Ik vindt het wel interessant wat je schrijft en ik waardeer je insteek.
Zou je je wetenswaardigheden kunnen verhelderen met wat nuttige links.
Mijn dank is groot.
24-02-2018, 23:06 door Anoniem
Door Anoniem:
Door Anoniem:
Door Anoniem: Feministen hebben Tor overgenomen. Zie hier het resultaat.
Omdat de positieve kant van je reactie net niet uit de verf komt door te zuinige omschrijving.

Het feit dat iemand vrouw is maakt haar op zich geen feminist, ze staat eerder als voormalig EFF directeur bekend als privacyvoorvechter.
Het feit dat ze ruim voor #MeToo al missstanden heeft aangepakt op het gebied van sexual harassment en machtsmisbruik bewijst eigenlijk haar kracht en onafhankelijkheid.

Ze had de durf die velen niet hebben om buiten de mode om hard op te treden binnen de eigen organisatie en zich niet te laten chanteren door het idee dat het om sleutelposities ging en het dan maar te laten liggen uit eigenbelang.

Principieel krachtig en wars van publiek mode en pressie : kom daar nog maar eens om in het tijdperk van de huilende twitterwolfjes en shitstorms.

Hoi, mijn naam is Pieter.
Ik vindt het wel interessant wat je schrijft en ik waardeer je insteek.
Zou je je wetenswaardigheden kunnen verhelderen met wat nuttige links.
Mijn dank is groot.

Je had zelf kunnen zoeken op blog.torproject.org, er is een zoekveld, maar omdat ik wist waar ik ongeveer moest zijn heb ik het toch voor je gedaan.
Ik pak de drie belangrijkste

1) aanleiding
" Statement "
by ssteele | June 04, 2016
https://blog.torproject.org/statement

2) Terugkomen op die aanleiding
"Statement"
by ssteele | July 27, 2016
https://blog.torproject.org/statement-0

3) Verder uitwerken van de intentie goed te doen en (evt weer) vertrouwen te winnen
" The Tor Social Contract"
by alison | August 09, 2016
https://blog.torproject.org/tor-social-contract

Daar is weliswaar nog in allerlei richtingen over gediscussieerd met veel meningen.
Ze deed het en tilde het naar een hoger podium, en publique en ver voordat #Metoo betreurenswaardige mode werd met ook twijfelachtige jachtige trekjes aan de randen.

Met de kennis van nu heeft ze dat er dus best heel goed vanaf gebracht die complimenten waard is en de ware bedoeling van feminisme ondersteunt; gelijkwaardigheid tussen man en vrouw (oa op de werkvloer), gelijke rechten, gelijke behandeling, en gelijke verplichtingen, allemaal in beide richtingen op trouwens.
26-02-2018, 12:52 door Anoniem
Door Anoniem: Feministen hebben Tor overgenomen. Zie hier het resultaat.
Haha :-) je haalt de woorden mn mond.. Past zeker in hun nieuwe strategie.. anonieme relletjes schoppen ipv op youtube komen.
Reageren

Deze posting is gelocked. Reageren is niet meer mogelijk.

Zoeken
search